Проверки работников на детекторе лжи

23.05.2020 17:09

Многие компании испытывают потребность в том, чтобы периодически проводить проверки персонала и отсеивать тех, чья профнепригодность по каким-то причинам не была определена при трудоустройстве. Регулярные тестирования имеют и другую задачу – профилактика злоупотреблений и противоправных деяний в организации. Они позволяют избежать неприятных ситуаций, например, когда кто-то один совершает хищения, а страдают все остальные.

Детектор лжи в Днепре цена которого всегда доступна, позволит повысить степень доверия работодателя к сотруднику. Проверки могут проводиться один раз, при принятии на работу, или периодически. Например, это оборудование востребовано во время служебных расследований, когда нужно найти виновного в хищении бюджета, установить факт передачи конкурентам ценной информации, получения отката или взятки. При заказе оборудования также важно найти хорошего полиграфолога.

Как часто нужно проверять работников на полиграфе

В нашей стране этот процесс еще законодательно не урегулирован, потому далеко не все компании решаются заказывать такую услугу. Но многолетний опыт применения аппаратуры на больших предприятиях в других странах показывает, что проверка целесообразна примерно раз в полгода. Это касается сотрудников, имеющих дело с финансами или доступом к конфиденциальным данным. Но это не четкий и строгий срок. Проверки могут проводиться в зависимости от количества рисковых операций, так часто, как решит руководитель.

Наиболее эффективным тестирование будет, если перед его проведением будут учитываться служебные обязанности и полномочия, стаж работы, заслуги сотрудника. Рекомендуется проводить проверку перед сменой должности или назначением новых обязанностей. Тогда детектор лжи поможет определить лояльность и профпригодность работника.

Полиграф, как эффективный способ ведения бизнеса

Необходимость такого оборудования сложно переоценить. Статистика показывает, что примерно 20% сотрудников хотя бы раз при удобном случае злоупотребляли служебным положением для получения личной выгоды. Есть и такие, кто делает это постоянно – их нужно вовремя выявлять и сразу увольнять.

Только 10% принадлежат к тем, кто не готов заниматься хищениями на работе. Узнать больше об услуге детектора лжи и профессионального полиграфолога можно на сайте, которым информация предоставлена: https://polytest.com.ua/.